Kristian Augusts gate 9, 0164 Oslo
Tlf: 40 00 24 25
- Redaktør: Ole-Martin Gangnes
- Journalist: Tore Letvik
- Journalist: Tuva Bønke Grønning
- Annonseansvarlig: Randi Huth Rogne
Vi kan tilby spennende og varierte arbeidsoppgaver innen anskaffelse/eiendom og HR-feltet. Som vår nye medarbeider vil du være rådgiver for ledere innen HR-faglige prosesser og anskaffelser. Noen av arbeidsoppgavene vil være utredning av saker innen personalspørsmål og arbeidsrett, veilede i statlig regelverk for arbeidsgivere og bistå i håndtering av personalsaker. Du vil også delta i lønnsforhandlinger og rekruttering samt planlegging og gjennomføring av anskaffelser, da spesielt på eiendomsområdet. Du vil fungere som en faglig støtte ved inngåelse, implementering og oppfølging av kontrakter og sikre at anskaffelsene skjer i samsvar med regelverket. Vi ser også etter deg som kan bidra til kontinuerlig forbedring og effektivisering av etablert anskaffelsespraksis.
Noe reisevirksomhet må påregnes.
Ettersom NAV er i stadig utvikling og endring kan andre arbeidsoppgaver bli aktuelle.
Vi ser etter deg som har:
Vi ser etter deg som
Personlige egenskaper vil bli vektlagt.
Vi bruker MAP personlighetstest i rekrutteringen.
NAV søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.
NAV består av 19.000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.
For å kunne levere best mulig tjenester er det viktig med mangfold i rekrutteringen. Vi oppfordrer derfor personer med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne og hull i CV-en til å søke jobb hos oss. Vi legger arbeidsforholdene til rette for deg dersom du har behov for det. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrifter via vitnemålsportalen.no
Kristian Augusts gate 9, 0164 Oslo
Tlf: 40 00 24 25
Utgiver: Norges Juristforbund
Juristen redigeres etter Redaktørplakaten og Vær Varsom-plakaten.
Juristen bruker informasjonskapsler (cookies) fra Google Analytics til å måle trafikk på våre artikler og annonser.